levi.air.ru
Категория: Личностный рост

Психология управления

Власть вознаграждения

Размещено: 23 апреля 2010 13:06 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 1863
Обещание вознаграждения – один из самых старых и часто самых успешных способов влияния на других людей. Исполнитель верит, что влияющий имеет возможность удовлетворить насущную потребность или доставить удовольствие.

Власть принуждения

Размещено: 23 апреля 2010 13:03 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 2890
Власть посредством принуждения – это влияние через страх.
Исполнитель верит, что влияющий может наказать, лишив потребности, или вообще сделать какие-то неприятности. Поэтому через страх люди сознательно или бессознательно разрешают на себя влиять.

Формы власти

Размещено: 23 апреля 2010 12:55 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 3175
Власть может принимать разнообразные формы. Основы власти можно представить в виде четырех главных форм:

Совершенствование управления предприятием

Размещено: 23 апреля 2010 12:52 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 1712
Совершенствование управления во многом связано с внедрением прогрессивных форм управления, которые предусматривают следующее:

Взаимодействие формальных и неформальных групп

Размещено: 23 апреля 2010 12:49 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 2313
Управлять коллективом – это прежде всего создавать такую обстановку, в которой с уверенностью будет получен требуемый результат. Для этого необходимы организация, мотивация и контроль деятельности.

Рекомендации руководителям

Размещено: 23 апреля 2010 12:48 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 1715
Для удовлетворения потребностей высшего уровня могут быть рекомендованы следующие методы.

Развитие коллектива

Размещено: 23 апреля 2010 12:45 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 3316
В своем развитии коллектив проходит три основные стадии, которые характеризуют его с качественной стороны.

Повышение эффективности работы коллектива

Размещено: 23 апреля 2010 12:42 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 6202
Важнейшим условием эффективной работы руководителя является создание хорошо подобранного коллектива сторонников и партнеров, способных осознать и реализовать идеи и замыслы руководителя.

Харизматические стратегии

Размещено: 22 апреля 2010 20:21 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 3356
Эта статья затрагивает интересную тему - харизматику лидера, которая в Школе эффективных лидеров систематически изучается в курсе "ВЛАСТЬ".

Основные теории лидерства

Размещено: 20 апреля 2010 21:21 Комментариев: 0 Категория: Психология управления Просмотров: 4432
Издавна люди пытались найти ответ на вопрос, каким набором конкретных качеств должен обладать руководитель, чтобы эффективно управлять подчиненными.
Страницы: Перейти на страницу 3 2 1

Опрос

Вы хорошо себя понимаете?
Опрошено: 187
  • Да, я знаю себя в совершенстве
  • Хотелось бы понимать, но не понимаю
  • Понимаю себя лишь отчасти
Возможен только один ответ
b8541e79166eeac5

Календарь

Октябрь 2021

Год назадГод вперед
ПнВтСрЧтПтСбВс
    010203
04050607080910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Статей за этот период нет

Интересная психология

Категории

Рекомендуем

Powered by CMS Eleanor © 2021
Страница сгенерирована за 0.269 секунд(ы). Использовано запросов: 14. GZIP включен.